Lettera di presentazione

Lettera di presentazione

Accompagna il CV nelle candidature di lavoro: come scriverla in modo efficace
Scheda Informativa

Sommario

quaderno a quadretti con scritta my work report

In questa pagina trovi informazioni su come scrivere una lettera di presentazione efficace.

A cosa serve la lettera di presentazione

Per presentare una candidatura di lavoro è opportuno scrivere una lettera di presentazione che accompagna l'invio del CV. 

Nell'invio del CV tramite email, il contenuto della lettera di presentazione corrisponde al testo dell'email a cui si allega il curriculum.

Nella lettera di presentazione - o nel testo dell'email di candidatura - puoi scrivere delle informazioni aggiuntive - diverse da quelle inserite nel CV - per riuscire a:

  • mettere in evidenza le competenze che ritieni di far emergere prima della lettura del CV
  • trasmettere elementi sulla tua personalità che non fanno parte dei contenuti del CV
  • trasmettere informazioni in merito alla tua professionalità
  • richiamare l'attenzione su alcuni contenuti specifici del CV
  • fornire motivazioni per farti convocare al colloquio di lavoro.

Come scrivere una lettera di presentazione

In formato digitale

Corrisponde al testo della mail con cui spedisci il CV:

  • usa un linguaggio web, con frasi corte e uso di grassetti
  • è sintetica, max 10 righe
  • non usare espressioni desuete o un linguaggio superato (ad esempio "sono a inviarVi il curriculum vitae")
  • inserisci i tuoi contatti, il tuo profilo Linkedin e altri social.

In formato cartaceo

  • Impostazione
    Indicare nome e cognome del destinatario (c.a. Responsabile Selezione), Ufficio Personale o HR - Human Resources.
    In calce indicare i propri contatti: nome e cognome, indirizzo, telefono, email, profilo Linkedin
  • Stile
    Scrivi in prima persona, in modo semplice e scorrevole
  • Lunghezza
    6 o 7 righe al massimo, il motivo per cui ti dovrebbero convocare a un colloquio e il valore aggiunto che la tua esperienza professionale porterebbe all’azienda
  • Oggetto
    In grassetto, riporta l’oggetto della presentazione, con il riferimento alla posizione per cui ti candidi o l’eventuale codice dell’annuncio a cui rispondi
  • Contenuto
    Dimostra di conoscere l’azienda, senza uso di frasi adulatorie o eccessive.
    Vai subito al dunque: chi sei, perché stai scrivendo, perché dovrebbero selezionare il tuo CV
  • Saluti
    Chiudi la mail con una breve frase di ringraziamento e con i saluti
  • Firma
    Inserisci luogo, data, nome e cognome. 

Errori da evitare

  • Controlla e rileggi per eliminare errori di ortografiae dibattitura: usa il controllo ortografico del programma di scrittura
  • Non usare espressioni colorite come ad esempio "nell’eccitante attesa di un vostro riscontro".
    Meglio usare frasi più neutre come: in attesa di un cortese riscontro
  • Non usare saluti troppo informali come ad esempio "vi saluto con affetto".
    Meglio una frase che utilizza i cordiali saluti.

Potrebbe anche interessarti la Guida alla stesura del CV di TorinoGiovani.

Modelli lettera presentazione

Esistono vari siti con la possibilità di scaricare dei modelli di lettere di presentazione.

Nella ricerca di lavoro è necessario distinguere la propria candidatura.
Per questo motivo i modelli vanno sempre personalizzati, eliminando frasi di rito che, anziché migliorare la candidatura, la rendono uguale a tutte le altre.

Puoi scrivere online una lettera di presentazione su:

Per scrivere una buona lettera di presentazione, puoi anche fare una ricerca immagini su un motore di ricerca, trovare una traccia a cui ispirarti e personalizzare il testo.

Guarda il video YouTube Lettera di presentazione: 7 punti per ottenere un colloquio di lavoro

Lettera di motivazione

La lettera di motivazione ha un contenuto diversodalla lettera di presentazione.

Contiene anche lemotivazioni della candidatura per una determinata posizione di lavoro all'interno di quella specifica azienda.

L'obiettivo della lettera di motivazione è convincere che il proprio profiloè adatto a quel determinato contesto lavorativo e che le proprie competenze possono costituire un valore aggiunto per l'azienda.

Da una buona lettera di motivazione i e le recruiter possono ricevere impressioni sulla conoscenza dell’azienda e sulla condivisionedella mission d'impresa.

Questo tipo di lettera può risultare utile per differenziare la candidatura e renderla più interessante.

* Foto di Lukas da Pexels

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