
Le agenzie per il lavoro si occupano della ricerca di personale per le aziende.
Le attività delle agenzie per il lavoro affiancano quelle dei Centri per l’Impiego, soggetti pubblici che si occupano dell'incontro tra domanda e offerta di lavoro.
Le agenzie per il lavoro possono svolgere attività di somministrazione di lavoro (generalista o specialista), effettuare intermediazione, ricerca e selezione, supporto alla ricollocazione professionale.
Le agenzie per il lavoro si occupano di:
- raccolta dei curriculum
- preselezione del personale su incarico delle aziende
- promozione e gestione dell’incontro tra domanda e offerta
- progettazione ed erogazione di attività formative finalizzate all’inserimento lavorativo
- orientamento professionale.
Alcune agenzie per il lavoro sono specializzate in alcuni settori, occorre quindi verificare che l'agenzia si occupi del settore di tuo interesse.
Le agenzie operano sulla base di un'autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
Elenco Agenzie per il lavoro
L'elenco delle Agenzie per il lavoro si può consultare su Albo nazionale delle Agenzie per il lavoro
Annunci di lavoro
Tutte le Agenzie per il lavoro pubblicano annunci di lavoro sul loro sito internet.
Gli annunci di solito si possono filtrare in base a vari criteri.
Per rispondere a un annuncio di lavoro, sul sito delle agenzie è necessario registrarsi e inserire il CV.
Come candidarsi
La candidatura si effettua online sui siti delle agenzie per il lavoro.
L’iscrizione è gratuita.
È necessario registrarsi e inserire i propri dati personali, una fotografia, il titolo di studio, le esperienza lavorative, scegliere le categorie professionali di interesse e allegare il CV.
Al termine della registrazione si ottiene l'inserimento nella banca dati dell'agenzia.
Per aumentare le probabilità di riscontri positivi, può essere utile iscriversi a più agenzie per il lavoro.
Dopo aver completato la procedura di iscrizione sarà possibile candidarsi per le offerte di lavoro, purché il proprio profilo risulti attinente all'offerta di lavoro.
Cose da fare
- aggiorna il curriculum vitae con nuove esperienze e attività formative
- controlla le nuove offerte dell'agenzia
- iscriviti alle newsletter delle agenzie per ricevere gli aggiornamenti
- nella risposta alle offerte indica sempre i riferimenti all'annuncio di lavoro.
Tipi di contratto
Quando una persona viene selezionata da un'agenzia per il lavoro, sono coinvolti tre soggetti:
- l’azienda che richiede personale
- l’agenzia per il lavoro
- la lavoratrice o il lavoratore.
Per l'inserimento in azienda, l'azienda stipula un contratto con l'agenzia per il lavoro, mentre l’agenzia stipula un secondo contratto con la persona assunta.
I contratti offerti di solito sono a tempo determinato anche se potrebbero anche essere a tempo indeterminato.
All'accredito dello stipendio viene consegnata una busta paga.
Si ha diritto alle ferie, alla malattia e, se previsti, anche ai buoni pasto.
Al termine del contratto, può esserci l'eventualità di assunzione diretta da parte dell’azienda.
Anche alle offerte delle Agenzie per il lavoro si applicano le regole di non discriminazione per cui le ricerche di personale si rivolgono a tutte le persone, senza distinzione di sesso, età e nazionalità.
Altre informazioni si trovano su Tipologie di rapporti di lavoro di ClicLavoro - portale a cura del Ministero del lavoro e delle Politiche Sociali - con le specifiche relative ai vari contratti di lavoro.
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